財(cái)聯(lián)社7月24日訊（記者 李迪）知名基金經(jīng)理的變更往往會(huì)引發(fā)市場(chǎng)的廣泛關(guān)注，并影響持有人的信心。近期，丘棟榮、范妍、國曉雯、田彧龍清倉式卸任或離職，出于對(duì)更換基金經(jīng)理的擔(dān)憂，一些持有人會(huì)選擇贖回，這造成部分相關(guān)基金在二季度出現(xiàn)份額縮水。
具體來看，中庚小盤價(jià)值股票、圓信永豐優(yōu)加生活股票二季度份額縮水幅度較大，中加純債債券、交銀產(chǎn)業(yè)機(jī)遇混合等基金也出現(xiàn)份額縮水，但幅度相對(duì)較小。有業(yè)內(nèi)人士指出，由于人才儲(chǔ)備等方面的差距，相對(duì)于大型公募基金，基金經(jīng)理的離職對(duì)中小型公募基金的沖擊往往更為劇烈。
丘棟榮、范妍離職，部分相關(guān)基金遭遇大舉贖回
上周，知名基金經(jīng)理丘棟榮正式離任。而早在今年5月，丘棟榮旗下的部分基金產(chǎn)品就增聘基金經(jīng)理，其離職傳聞已傳遍全網(wǎng)。
今年二季度，丘棟榮旗下的多只基金遭遇了持有人的大舉贖回。
其中，中庚小盤價(jià)值股票、中庚價(jià)值領(lǐng)航混合的贖份額縮水最為明顯。二季度末，中庚小盤價(jià)值股票總份額為11.67億份，與今年一季度末相比下降約43.70%；中庚價(jià)值領(lǐng)航混合總份額為22.58億份，與今年一季度末相比下降約31.44%。
當(dāng)時(shí)由丘棟榮管理的其他基金也遭遇了部分持有人的贖回。二季度末，中庚價(jià)值靈動(dòng)靈活配置混合的總份額為9.38億份，與一季度末相比下降18.32%；中庚價(jià)值品質(zhì)一年持有混合的總份額為27.33億份，與今年一季度末相比下降約19.02%。
中庚港股通價(jià)值18個(gè)月封閉股票的總份額為19.77億份，由于封閉運(yùn)作，該基金總份額與一季度末相比未產(chǎn)生變化。
此外，此前由知名基金經(jīng)理范妍管理的部分基金，也出現(xiàn)了明顯的份額縮水。
今年4月，知名基金經(jīng)理范妍清倉式卸任旗下基金。二季度，原本由其管理的圓信永豐優(yōu)加生活股票遭遇大舉贖回。二季度末，該基金的總份額為7.99億份，與一季度末相比下降41.37%。
原本由范妍管理的其他基金也遭遇了不同程度的贖回。二季度末，圓信永豐興研靈活配置總份額為6.94億份，與一季度末相比下降10.56%；圓信永豐強(qiáng)化收益總份額為11.72億份，與一季度末相比下降15.47%；圓信永豐興諾一年持有靈活配置混合總份額為35.55億份，與一季度末相比下降8.70%。
閆沛賢、田彧龍相關(guān)基金也出現(xiàn)份額縮水
除范妍外，閆沛賢、田彧龍等基金經(jīng)理也于今年二季度清倉式卸任，其基金的份額也在二季度出現(xiàn)一定程度的縮水，不過縮水幅度整體可控。
6月28日，固收老將閆沛賢清倉式卸任旗下基金，此前，他已于5月卸任兩只基金的基金經(jīng)理職位。
二季度，原本由其管理的中加郵益一年持有期混合也遭遇贖回，不過份額縮水程度相對(duì)可控。今年二季度末，該基金的總份額為4984萬份，與一季度末相比下降約20.20%。
不過，原本由其管理的百億基金——中加純債債券的份額下降幅度相對(duì)更小。該基金二季度末的總份額約為167.85億份，與一季度末相比下降約4.66%。
此外，原本由閆沛賢管理的中加聚安60天滾動(dòng)持有中短債的總份額不降反升，二季度末，該基金的總份額為16.58億份，與一季度末相比增長(zhǎng)約120.87%。其中，該基金的C類份額在二季度的總申購份額達(dá)9.76億份。
6月底，田彧龍也卸任旗下所有基金。二季度末，原本由他管理的交銀數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)靈活配置混合份額總額為9.97億份，與一季度末相比下降約19.47%；交銀產(chǎn)業(yè)機(jī)遇混合份額總額為18.04，與一季度末相比下降2.16%。
此外，國曉雯也于今年6月卸任旗下所有基金，相關(guān)基金份額在二季度也出現(xiàn)縮水，不過縮水幅度相對(duì)較小。今年二季度，其管理的中郵科技創(chuàng)新精選混合的總份額也出現(xiàn)縮水。二季度末，該基金總份額約為7.18億份，與一季度末相比下降約4.04%。縮水幅度相對(duì)較小。
建信基金老將姜鋒則于今年5月清倉式卸任。二季度末，原本由他管理的建信鋒睿優(yōu)選混合總份額為3463萬份，與一季度末相比下降34.78%。雖然下降幅度較高，但份額下降的絕對(duì)數(shù)值在2000萬份以內(nèi)，影響相對(duì)可控。而原本由他管理的建信環(huán)保產(chǎn)業(yè)股票二季度末的總份額為5.07億份，與一季度末相比下降幅度僅為1.36%。
基金經(jīng)理卸任對(duì)產(chǎn)品的影響為何會(huì)存在差異？
從二季度的數(shù)據(jù)來看，失去知名基金經(jīng)理后，多只基金的份額出現(xiàn)了不同程度的縮水，但縮水程度有較大差距。
為何知名基金經(jīng)理卸任、離職對(duì)產(chǎn)品的沖擊和影響存在較大差異？
有業(yè)內(nèi)人士對(duì)記者表示，如果公司的投研平臺(tái)實(shí)力、渠道維護(hù)能力較強(qiáng)，明星基金經(jīng)理離職對(duì)產(chǎn)品和公司的影響、沖擊是有限的。
北京一資深公募市場(chǎng)部人士指出，“健全的投研平臺(tái)能夠持續(xù)提供高質(zhì)量的投資策略和市場(chǎng)分析，更能確保接任的基金經(jīng)理更容易被持有人信賴。此外，如果一家基金的渠道能力很強(qiáng)，那么在基金經(jīng)理發(fā)生變更時(shí)，渠道可以配合公募來及時(shí)傳遞基金經(jīng)理變更的信息和新的投資策略，減少投資者的疑慮和不安。”
還有資深人士對(duì)記者表示，通常，知名基金經(jīng)理離職對(duì)中小型公募的沖擊大于大型公募。
一資深公募渠道人士稱，“以丘棟榮、范妍為例，這兩位基金經(jīng)理原本供職的基金公司都是中小型公募。中小型公募基金的投研平臺(tái)難以提供與大型基金相匹敵的研究支持。中小型公募在人才培養(yǎng)和人才梯隊(duì)建設(shè)方面也普遍欠缺，缺乏穩(wěn)定的人才儲(chǔ)備和梯隊(duì)結(jié)構(gòu)，這使得這類公司在應(yīng)對(duì)基金經(jīng)理離職時(shí)顯得尤為脆弱。”
“而大型公募基金擁有更強(qiáng)平臺(tái)和更豐富的資源，即使知名基金經(jīng)理離職，他們通常也能更容易地找到合適的替代者，來保持基金管理策略的連續(xù)性和穩(wěn)定性。盡管知名基金經(jīng)理的離職在短期內(nèi)也會(huì)對(duì)大型公募在輿論方面造成一定影響，但中長(zhǎng)期來看，這對(duì)其業(yè)務(wù)運(yùn)營的整體影響相對(duì)有限?！鄙鲜銮廊耸垦a(bǔ)充說。
此外，基金份額變化數(shù)據(jù)在季報(bào)中披露2024專業(yè)配資，存在一定滯后性。一些基金經(jīng)理在二季度末卸任，卸任對(duì)基金產(chǎn)品的影響還未充分反映在二季度報(bào)告中，這也會(huì)導(dǎo)致其卸任的基金在二季度的份額縮水幅度較小。
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